Les avocats de notre Cabinet sont formés au droit collaboratif, qui est un mode de résolution amiable des conflits qui recherche l'apaisement et favorise la collaboration des parties. À travers une confrontation en présence des avocats collaboratifs, il évite les surenchères dans les exigences, l'opacité, les manœuvres déloyales, les contentieux et les pressions.
Les avocats collaboratifs mettent l'ensemble de leurs compétences au service de leurs clients pour les accompagner dans la recherche de solutions durables et satisfaisantes,
L’élaboration de celles-ci passant par un processus structuré, entouré de garanties fortes, dans un climat de confiance et de respect.
Pour y arriver ce processus respecte cinq étapes bien définies :
1- l'état des lieux
2- l'expression des besoins
3-les éléments objectifs
4-les options
5- les offres
Chaque avocat reste exclusivement l'avocat de son client, avec qui il fait équipe tout au long du processus collaboratif. Outre ses compétences juridiques, il lui offre un savoir-faire supplémentaire en communication, négociation raisonnée et processus collaboratif, pour pouvoir élaborer les solutions qui permettront de parvenir à un accord acceptable par les deux parties, et non imposé par une autorité.
Ce processus ne doit pas être confondu avec la médiation qui fait intervenir les parties et un tiers, qui n'a, à la différence de l'avocat, aucune fonction de conseil et d'assistance .
Les accords obtenus peuvent, le cas échéant, faire l'objet d'une homologation judiciaire, si les parties le souhaitent